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初めての経営計画発表会

今日はお客様の会社の経営計画発表会に呼んでいただきました。

この会社様が経営計画を発表するのは初めての試みです。

継栄サポートをさせていただいており、
せっかく全社員さんを巻き込んで社風を良くしていこう、
良い会社にしていこうと取り組んでもらっているので、

「今回の決算を機に是非経営計画発表会をしましょう!!」
とお話していたところ、
「そうですよね、是非やりたいです!!」
とお返事をいただいたところから始まりました。

社員さんはもちろんのこと、
取引先様もご家族もお呼びしての経営計画発表会でした。

どういう考え方を大切にして経営に取り組んでいるか(理念)?
どんな会社にしていきたいか(ビジョン)?
そのためにどんな目標を掲げて取り組んでいくか(数値計画と行動計画)?

を発表していただき、
私からはそれらを受けて、
「これからの経営に求められるもの(両輪経営)」と題して、
理念と利益のお話をさせていただきました。

その後、顧問の社会保険労務士の先生からも、
働き方改革についてのお話をいただき、

全員で昼食を食べながら歓談・懇親を深め、
最後に社長のご両親に社長夫婦からの感謝の花束贈呈のサプライズもあり、
参加者全員の写真撮影で、初めての経営計画発表会も無事に終了しました。

きっと社長もドキドキしたことと思います。
場を準備した社員さん達もドキドキしたことと思います。

私も言いだしっぺとして非常にドキドキしていました。(笑)

初めての試みでまだまだこれからといった経営計画発表会でしたが、
大切なことはやってみること。
そしてブラッシュアップしながら継続することです。

来年も再来年も、
そしてビジョンに掲げている2020年、2050年という節目の会まで、
是非、全力前進(フルスチームアヘッド)して欲しいと思います。

心温まる、そしてわくわくできる素晴らしい経営計画発表会でした。

これからもしっかりとサポートさせていただきたいと思います。
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テーマ : 成功する為に必要な事
ジャンル : ビジネス

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プロフィール

イワタックス

Author:イワタックス
経営を継栄に
成功を成幸に

生息地:岐阜県羽島市
ライフワーク:理念経営伝道士
年齢:49歳
血液型:A型
趣味:上手くないゴルフ、速くないマラソン、好きなだけのテニス
一言:世間的にはごく一般的な町の税理士事務所所長です。
でも中身は一味違いますよ。
理念バカとして理念の大切さを説いて回っています。

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